山东源泰物业召开2017年第二届员工座谈会

所属: 员工文化

   金桂飘香、秋菊逸彩,为搭建公司内交流沟通的平台,激发员工工作热情,了解和掌握各岗位人员工作真实情况,2017年9月8日,山东源泰物业在三楼会议室召开了第二届员工座谈会,共有50余名总部职能部门及服务中心负责人、员工代表进行了面对面的交流。

    下午13:30,简短的开场白后,座谈会开始第一环节“各抒己见”。员工代表们立足本岗,本着“主人翁”的精神,对实际工作中的问题分析、改进措施等话题,畅所欲言。尤其针对项目维保、提升收费率、400系统等广大员工比较关注的问题,进行了集中讨论和针对性的分析,并提出成立区域化绿化小组、对现有项目分级分类配置等建议,对公司下一步的发展及管理献计献策。

      随后进行的是 “你问、我读、TA来答”的互动环节,员工不记名写下自己关心的问题投入箱内,由其他员工抽取后代读,并请指定人员作答。这种方式的互动,大大增加座谈会的开放性,员工们把自己的疑惑、期盼、建议等等悉数写下,职能部门及总办领导们针对大家关心的问题进行了详细深入的解答,并阐明源泰的未来发展方向。

     此次座谈会不仅为员工们提供了沟通渠道,让他们可以在开诚布公、热情洋溢的氛围下与公司领导进行交流;并且,在互动过程中营造出阳光、简单、务实的源泰文化氛围,体现了源泰“以人为本”的管理方针。通过本次交流,大家增进感情,开拓工作思路,明确了解公司下一步的发展方向,并对源泰物业的美好前景充满了必胜的信心!

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